Comptes rendus des CE
vendredi, juin 26 2015
Le CE du 25 juin
Par CGC Pôle emploi Bourgogne le vendredi, juin 26 2015, 11:26
mercredi, mars 4 2015
Le CE du 26 février...
Par CGC Pôle emploi Bourgogne le mercredi, mars 4 2015, 10:51
Information sur la mise en œuvre d’une 4ème modalité de suivi et d’accompagnement des DE en Côte d’Or : l’accompagnement global
Convention signée hier avec la Nièvre.
Mots clés : Personnalisation, partenariat, ceux qui en ont le plus besoin, proximité, marges de manœuvre.
Articulation d’expertises, approche des besoins réels par simplification, optimiser les interventions
3 axes de travail :
Solliciter les ressources du territoire pour lever les freins
Accompagnement global coordonné
Suivi social exclusif et la résolution des freins
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vendredi, janvier 30 2015
Compte rendu du CE extraordinaire du 29/01/2015
Par CGC Pôle emploi Bourgogne le vendredi, janvier 30 2015, 12:36
Déclaration de la CFE CGC métiers de l’emploi :
la CFE CGC métiers de l’emploi déplore que la Direction ne respecte pas le délai d’envoi des documents, s’agissant d’un point important tel que le bilan de Pôle emploi 2015 au 31 décembre 2014.
En effet, pour une réunion de CE extraordinaire prévue jeudi 29 janvier 2015, nous recevons le document dans nos boites aux lettres le mardi 27 janvier 2015 à 17 h 33.
Nous n’avons pas le temps nécessaire de se réunir ou d’étudier le dossier. Nous souhaitons que dans les prochaines réunions de CE vous en faite un autre point d’information.
Déclaration de la CFDT : même remarque.
1. Consultation sur la mise en œuvre de l’offre de service 100% Web dans le cadre de l’accompagnement guidé dématérialisé des demandeurs d’emploi.
Vote : Abstention majoritaire (6 abstentions, 4 favorables et 1 défavorable)
2. Consultation sur les modalités de généralisation des conseillers à dominante entreprise.
Vote : Défavorable majoritaire (3 abstentions, 1 favorable et 7 défavorables)
3. Information sur le bilan de Pôle emploi 2015
Point reporté à la demande de la CFE CGC métiers de l’emploi et la CFDT, accordé par la Présidente.
mardi, janvier 27 2015
les comptes rendus CE des 12 et 23 janvier
Par CGC Pôle emploi Bourgogne le mardi, janvier 27 2015, 12:47
Point sur les indicateurs stratégiques
EID à 10 jours 2014 : 94% cible : 92
%
1e paiement 2014 : 89% cible : 93,3
%
Recouvrement indu 2014 : 64,4% cible : 66
%
Nombre d’entrée en formation. Les conseillers utilisent, de manière conséquente, ce levier pour le retour à l’emploi.
IQLIFI décembre 2014 87,13% cible : 92
%
Philippe Aubert relaie l’inquiétude des sites au sujet du traitement des attentes comme les rechargements. La direction reconnait que les sites n’ont pas toujours pris la mesure des attentes à traiter avec la NCAC. Un rappel du suivi des attentes va être fait.
lire la suite du CE du 23 janvier
et lire le CR du CE du 12 janvier complet
mardi, décembre 23 2014
Compte rendu du CE du 22 décembre 2014
Par CGC Pôle emploi Bourgogne le mardi, décembre 23 2014, 16:22
- Point sur les indicateurs stratégiques
Revue de performance avec la DG.
Prévision de clôture de l’année 2014 avec 2 indicateurs dégradés : ICT7 1er paiement 87,9% (objectif 93%) et le recouvrement des indus 65% (objectif 66%)
Convention tripartite sur 4 ans avec une évaluation au bout de 2 ans
ODS DE :
personnalisation des contacts
doublement du nombre de DE en accompagnement intensif.
dématérialisation de l’IDE
entretien de situation (indemnisation) avant l’EID (placement)
14 indicateurs de suivi
Convention non signée à ce jour. Convention déclinée en projet qui sera présenté en février.
Partenariat avec les conseils généraux, mise en œuvre début avril 2015.
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jeudi, octobre 30 2014
Le CE du 28 octobre
Par CGC Pôle emploi Bourgogne le jeudi, octobre 30 2014, 11:20
...V. PIOT présente les 3 devis pour le choix des experts comptables.
(Ellipce travaille déjà avec des CE de Pôle emploi et des points semestriels sont réalisés, LDS travaille avec des CE et ACC).
S’en suit un long débat avec le SNU sur l’opportunité du choix du Secrétaire de CE sur ELLIPCE.
La CFE CGC métiers de l’emploi demande la parole et fait une déclaration :
Philippe AUBERT
"La CFE CGC métiers de l'emploi de Pôle emploi bourgogne, déclare ce jour, ne plus pouvoir accepter des attitudes aussi peu constructives.
Nous demandons le RESPECT du travail fourni par chacun. Si une séance de Comité d'Etablissement comme l'a été la séance du 23 septembre 2014, et celle d’aujourd’hui devaient se reproduire, nous informons Madame La Présidente, ainsi que nos collègues élus que nous quitterons la salle, le temps de ces échanges, qui à notre sens, deviennent inacceptables."
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